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薪酬设计经理岗位职责
薪酬项目设计经理 车和家 北京车和家信息技术有限公司,车和家,车和家 1.领导薪酬调研工作,定期收集、分析市场数据,优化薪酬结构,构建薪酬体系;
2.组织年度工作计划及人工成本预算编制,定期比对,提报分析报告;
3.建立建全公司福利体系,负责福利体系搭建、维护、优化,全力支撑人才发展战略;
4.及时准确的编制人力成本方面的相关报表及分析数据;
5.EHR系统搭建与维护。
任职资格要求:
1.管理类相关专业本科或以上学历,8年以上人力资源薪酬模块工作经验;
2. 熟悉薪酬福利管理体系设计方法以及薪酬福利管理流程;
3.具有统筹规划能力及敏锐的市场观察能力,能快速掌握市场、地区、行业的薪酬福利变化并采取相应的应对措施;
4.具备良好的沟通协调能力和人际关系处理能力;
5.工作认真负责、仔细严谨,能承受较大的工作压力,有团队精神。